a) Constancia de Registro Federal de Contribuyentes (RFC) inscrito en el Distrito Federal.

b) Copia del documento que acredite que es transportista del Servicio Público Federal (Copia del permiso de la Secretaría de Comunicaciones y Transportes (SCT), copia de la hoja de inclusión con el número de permiso de la SCT, copia de la tarjeta de circulación con el número de permiso de la SCT).

c) Que la empresa cuente hasta con 30 unidades motrices con placas federales, registradas en la Secretaría de Comunicaciones y Transportes. Esto lo solventará con sus hojas de inclusión, o bien, con una carta firmada por el representante legal bajo protesta de decir verdad en donde relaciones los siguientes datos: tipo de unidad, modelo, número de placa y número de serie).

d) Comprobantes de empleo:

• Hoja SUA IMSS – Se trata de la hoja que trae los nombres de los colaboradores.
• Recibos de honorarios y recibos de sueldos asimilados. Debe ser en hoja membretada.
• Outsourcing – Se requiere el contrato entre la empresa transportista y la empresa de outsourcing detallando los datos de los colaboradores contratados por esta vía e incluyendo los SUAS/Recibos de Honorarios, entre el colaborador y la empresa de
• Contratos – Entre la empresa y el colaborador.
• Firmar una Carta Compromiso con la Alianza.